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池州市妇女儿童医院(池州市妇幼保健院)招聘17人公告 1、池州市妇女儿童医院(池州市妇幼保健院)根据相关规定和要求，现面向社会公开招聘急需紧缺专业人才17名。以下是招聘公告的详细内容：招聘原则 面向社…

池州市妇女儿童医院(池州市妇幼保健院)招聘17人公告

1、池州市妇女儿童医院(池州市妇幼保健院)根据相关规定和要求，现面向社会公开招聘急需紧缺专业人才17名。以下是招聘公告的详细内容：招聘原则 面向社会、公开招聘；考试考察、择优聘用；统一组织、分工负责。招聘计划 池州市妇女儿童医院(池州市妇幼保健院)2024年计划公开招聘急需紧缺专业人才17名。

2、池州市妇女儿童医院（池州市妇幼保健院）2025年公开招聘急需紧缺专业人才的专业测试成绩公布时间：2025年7月5日。这意味着，参加该医院急需紧缺专业人才招聘专业测试的考生，可以在该日期后获取自己的专业测试成绩。

3、根据2017年池州市人民医院发布的招聘公告，2017年下半年该医院明确使用事业编制面向社会公开招聘高层次人才，招聘人数为5名。这一信息直接表明，此次招聘的高层次人才岗位属于编制内岗位，成功入职的人员将纳入事业单位编制管理，享受编制内人员的薪酬待遇、社会保障及职业发展相关政策。

4、福利待遇好。池州市妇幼保健院待遇为编内人员享受国家和地方的相关薪资待遇，包括基本工资、津贴、补贴、缴纳社会保险等，综合薪资4500-5500元之间，所以这个医院的待遇还不错。池州市妇幼保健院招聘条件具备良好的品行，适应岗位要求的身体条件。

5、池州市人民医院2017年第二批招聘相关名单如下：复检合格人员名单：包含吴文伟、汪波、韩伟、丁世君。复检通常是在初次体检结果存在某些疑问或需要进一步确认的情况下进行的，这四位人员经过复检后，结果合格，意味着他们的身体状况符合医院招聘的体检标准，具备进入后续招聘环节的资格。

6、池州市人民医院招聘岗位包括胸外科、心血管内科、神经内科、老年医学科、风湿免疫科、重症医学科、外科ICU（岗位代码2025008及2025020）、关节外科、胃肠外科、心脏血管外科、烧伤整形创面修复外科、消化内科、感染科、康复医学科、神经外科、耳鼻咽喉头颈外科、皮肤科等。

池州日结阿姨一般价格

1、池州日结阿姨的价格因岗位和工作内容不同，大致在30元/时至150元/天之间。具体价格受岗位类型、工作内容、工作地点等因素影响，以下为详细分析：家政保洁岗位：30-50元/时在池州贵池区商之都等区域，家政保洁类日结阿姨的薪资普遍按小时计算，标准为30-50元/时。

铜陵池州安庆有没有国企招聘

铜陵、池州、安庆目前均有国企招聘，具体信息如下：铜陵：铜陵市义安区某企业：2025年招聘派遣制工作人员2名，招聘原则为公开、公平、择优，面向社会公开招聘。铜陵市枞阳县供销投资有限公司：2025年发布招聘相关公告，涉及面试及综合成绩公示、面试事宜等环节。

微信公众号本地招聘类公众号（如“池州招聘”“池州人才网”）是获取实时岗位信息的便捷途径。这类公众号通常聚焦池州本地企业，发布岗位涵盖国企、教师、电子厂、服务业等多个领域，且更新频率较高。例如，国企招聘可能涉及行政、技术类岗位，电子厂则以普工、质检员等需求为主。

2023年池州市工会招聘社会工作专业人才15人公告

年池州市工会计划招聘社会工作专业人才13人，并非15人。以下是详细介绍：招聘原则坚持面向社会、公开招聘。坚持考试考察、择优聘用。坚持德才兼备，以德为先。

招聘岗位及名额：本次选聘社会化工会工作者共15名，具体岗位需求需参考附件1《岗位计划表》。资格条件：应聘者需符合《岗位计划表》中规定的学历、专业、基层工作经历等基本条件。身体健康，年龄不超过40岁。具备一定的政策理论水平，熟悉《劳动法》《工会法》等法律法规。

报名地点：池州金桥投资集团有限公司2楼人力资源部（池州市贵池区石台路448号2楼214室）。报名方式：采取现场报名方式。

政策依据与目标根据2019年省总工会、省民政厅、省人社厅联合出台的《关于加强工会社会工作专业人才队伍建设的实施意见》，云南省计划到2023年建设一支3000人的高素质工会社会工作专业人才队伍。此次招聘是落实该政策的关键步骤，通过规模化招录推动目标实现。

2022年池州市东至县总医院乡镇院区招聘13人公告

年池州市东至县总医院乡镇院区面向社会公开招聘13名工作人员，招聘岗位、计划等信息自2022年10月24日起在东至县人民政府网、池州市人力资源和社会保障局网站、池州市人事考试培训网统一发布。 具体招聘详情如下：招聘原则 坚持面向社会、公开招聘。坚持公平公正、择优聘用。坚持统一组织、分工负责。

时间：2022年10月31日至11月4日（上午8：30-11：00，下午14：30-16：30），逾期不再补报。地点：东至县中医院办公室（行政楼三楼312室）。注意事项：报考信息需与实际情况一致，已被总医院其他院区招录且服务期不满三年者不得报考。弄虚作假者取消考试或聘用资格。

年度东至县部分乡镇事业单位面向社会公开招聘工作人员39名，招聘岗位使用全额拨款事业编制，具体招聘计划及相关信息自8月1日起在东至县人民政府网、池州市人力资源和社会保障局网、池州市人事考试培训网统一发布。招聘原则 面向社会、公开招聘。 考试考察、择优聘用。 统一组织、分工负责。

聘用：经公示无异议或公示结果不影响聘用的，按规定办理聘用手续。新进人员试用期3个月，试用期满合格的，予以正式聘用，合同一年一签，如不能胜任岗位职责的，随时解除聘用合同。聘用期工资待遇参照东至县城市管理行政执法大队聘用人员工资标准执行。

具体岗位及条件详见《2015年度东至县部分事业单位公开招聘工作人员计划表》。报名时间为2015年8月28日09：00至9月1日09：00期间双休日正常工作受理 报名网站为池州市人事考试网 更多详情请登陆安徽事业单位招聘考试网，查看2015年池州东至县事业单位招聘31人公告 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。